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有限会社ふぁみりぃ 正社員 未経験者歓迎 介護職(正社員・夜勤可能な方)【経験者優遇・年齢不問・初心者歓迎】 祝い金30,000

正社員 未経験者歓迎 有限会社ふぁみりぃ 祝い金30,000

介護職(正社員・夜勤可能な方)【経験者優遇・年齢不問・初心者歓迎】

働き易い職場です。39床で夜勤1名多い3人で仮眠確保と負担軽減しています。

◎アットホームな雰囲気の職場づくりをしています。ショートステイは開設して10年になります。ショートステイ内には「ケアプランふぁみりぃ」も併設しています。
また道路を挟んで、認知症対応型「グループホームふぁみりぃ」と障害児通所支援 「放課後等デイサービスふぁみりぃ」も運営しています。

◎介護職における介護福祉士の割合は60%以上で喀痰吸引・経管栄養等の特定行為従事者資格の取得者も2名います。今年介護支援専門員に資格を取得した職員もいます。

◎ふぁみりぃでは、無資格者には初任者研修、介護福祉士を目指している経験者には
実務者研修の受講支援を、費用面と勤務面の両方で支援する独自の制度があります。

◎資格手当として
初任者研修(旧2級)修了者=5,000円、
介護福祉士=10,000円を毎月支給しています。

◎社会福祉主事資格取得をめざす職員には、毎年「前期・後期」各1名を推薦し、資 格取得の支援を費用面と勤務面の両方での支援をしています。

◎「お金と時間の心配をせずに」資格取得できる「ふぁみりぃ」で働きませんか?
◎「研修棟」も新設(増築)しました。
◎「夜勤手当」は1回4,000円で、公休は月9日です。有給消化率も50%以上です。
◎館内は禁煙ですが、喫煙者用に屋根付きの喫煙所も確保しています。

ショートステイふぁみりぃ本館1棟の道路に面した外観。生垣内側は避難スロープです。

ショートステイふぁみりぃ本館1棟の道路に面した外観。生垣内側は避難スロープです。

災害対策も充実していて安心して働ける職場です。

◎特に電気と水の安定確保に力を入れて設備を整えています。
・「停電対策」として自家発電設備(大型のディーゼル発電機)を常設しており、
 長時間の停電でも施設内は普段と同様に電気が使える環境です。
・「水対策」としては、施設内の井戸水ポンプを稼働させることにより、普段と同様に「水」が使える環境です。
「飲み水」も浄化装置「沖縄サンゴWATER・海人ぬ宝」で濾過した安全で美味しいミネラル水を提供しています。冷水と温水がいつでも利用出来ます。利用者・職員全員が自由に利用しています。

◎大仙市の水害危険度マップでも安全な立地が証明されています。

◎避難訓練(火災・地震等災害想定)も年2回、向かいのGHと合同で実施しています。
◎食事の提供は、厨房を「キャッスルメディカル」に委託しており、万が一の場合の供給体制についても契約しています。
◎駐車場も広く、避難場所としても使えます。
◎周囲100m以内の範囲に「コンビニ」「ガソリンスタンド」「車屋・修理工場」
「金融機関・JA」「郵便局」「小学校」「こども園」「医院」などがあり、安心、便利です。

ショートステイふぁみりぃ本館1棟の道路に面した外観。生垣内側は避難スロープです。

ショートステイふぁみりぃ本館2棟側・別館研修棟と自家発電装置格納庫(プレハブ)

募集情報

求人番号

2260

募集職種

医療・福祉・保育系  <  福祉  <  介護福祉士

医療・福祉・保育系  <  医療  <  看護師・准看護師・看護助手

医療・福祉・保育系  <  福祉  <  ヘルパー

業種

サービス/外食/レジャー系  <  医療・福祉・介護

募集背景

◎介護職員の負担軽減のため、スタッフを増員したいので。
39床で、通常2名の夜勤体制でいいところを、1名多い夜勤3名体制を維持し、
更に日勤帯(早番・日勤・遅番)のスタッフを充実させ、負担軽減による「働き易い職場づくり」を推進するための募集です。

◎早番・遅番・夜勤もできるスタッフを希望します。
現在、産休~育児休業明けの職員が数名いて、出産前までは夜勤もしていたが、事 業所では積極的に「子育て支援」をしており「日勤」+「時短」のシフトで対応しているため、早番・遅番・夜勤もできるスタッフを希望します。
◎夜勤専門希望者も応募可です。
◎夜勤は無理でも、早番・遅番ならできる方も応募可です。

仕事内容

◎ショートステイふぁみりぃ(39床)での介護業務全般です。

◎基本的に
「早番(7時~16時)・日勤(8時半~17時半)・遅番9時半~18時半)」と
「夜勤A(16時~翌9時)夜勤B・C(16時45分~翌9時45分)」のローテーションです。
◎早番は主に入浴介助と午後一のオムツ交換
◎日勤は主に朝一のオムツ交換とおやつ・食事対応及びコール対応
◎遅番は主に入所・退所の荷物チェックやお部屋・ベット等の受け入れ準備などの他コール対応~食事介助~洗面~入床までの夜勤者支援

仕事のやりがい

◎急激な超高齢化社会において、介護福祉士(国家資格)の社会的ニーズと共に専門職としての社会的地位も年々向上しています。誰からも感謝される仕事です。

◎心身ともに苦労の多い仕事ですが、本人や家族から直接言われる感謝の言葉に癒されることも多く、社会に貢献できている喜びや、やりがいも実感できる仕事です。

◎国も「介護職員処遇改善手当」を順次増額しており、当事業所では「キャリアパス3要件」すべてを満たしており、最上級ランクの「毎月18,000円」を介護職員全員に支給しています。資格に関係なく平等に年間20万円以上支給してます。

◎また、有資格者には、経験や実際にその職についていなくても複数取得者には上乗せ支給しているので、上級資格に挑戦する意欲も湧きます。

◎介護福祉士は10,000円、
初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)5,000円、
介護支援専門員を取得した場合には介護職や相談員でも5,000円をプラスしています。

活かせる経験と能力

◎介護経験者や介護福祉士の資格をお持ちの方は、経験と資格を評価したキャリアパス制度活用して、収入アップ(昇格・昇進)に繋げます。

◎また、未経験者は当社の資格取得支援制度を利用して、時間と費用を気にせず、入門資格から受講できます。初任者研修~実務者研修~介護福祉士取得まで継続して支援します。

◎まったく異業種から介護の世界に入られる方も多く、それまでの人生経験が、利用者との会話に生かされ、共通の話題も出来やすく、早く仕事に慣れることもできます。

◎趣味を持っている方や、好奇心のある方も人生経験を生かしやすい方が多いです。

◎自分の親や祖父母のこれからの課題となってくる認知症状を含む「介護」の基本を学ぶことも仕事を通してでしますし、現在抱えていることも相談できる職場です。

◎居宅介護支援事業所「ケアプランふぁみりぃ」も併設しているので、施設内で介護支援専門員(ケアマネ)に気軽に相談できる環境が能力を伸ばします。

求める人物像

◎職場の仲間と職業人として、協調できる方を希望します。

◎利用者に優しくできる人なら、知識も技術も後から自然に付いてきます。

◎「スキルアップ」「キャリアアップ」したい方は是非おいで下さい。

◎ダブルワークも就業規則で認めています。
実際に「日勤」で働いた後、夜自分のお店で頑張っている職員もいます。
もちろん、家業(農業や商売など)との兼業もOKです。
つまり、副業については自由に認めている職場です。
人それぞれ、事情を抱えて生きています。
深入りせず支えて行きますので、ここを基本的職場として、空いた時間でさらに収入を増やしたい方も歓迎します。

◎夜勤専門でも大歓迎です。

◎もちろん早番や遅番専門でも大歓迎です。

応募条件

未経験者歓迎
学歴不問
◎学歴・年齢・経験・男女不問です。
◎働きたい条件を聞きますので、応募・面接自由です。
◎障害者手帳をお持ちの方も、就労可能な仕事内容と勤務条件を相談して決めます。
実際に脳出血による右上下肢の機能障害で2級2種の青年も補助業務で、貴重な職員として働いています。
◎介護未経験者や無資格者でも、安心して知識と技術を取得しながら働けます。
◎資格取得の時間や費用の心配なく、資格取得できます。
◎有資格者・経験者には、積み重ね方式で手当が支給されます。
◎特に介護福祉士は大歓迎です。
◎介護職員全員に一律毎月18,000円の介護職員処遇改善手当を支給しています。

給与

月給(14 万円 ~  20 万円 )
賞与あり (年2回 )

各種手当あり ◎経験者は、前職の給与以上に優遇します。介護職員処遇改善手当=月18,000円。

◎60歳以上の方は、双方話し合いで、試用期間(2か月)の雇用契約を決め、試用期間終了時に「スキル・適正」等を判断し、双方の話し合いで再度雇用契約を結びます。

◎原則65歳までですが、必要と認めた場合は70歳まで延長できます。

◎月単位の変形労働制を採用していますので、月9日の公休となります。
◎2月が28日しかない場合は、その月だけ8日の公休です。

◎資格手当は、
介護福祉士=10,000円、
初任者研修(旧HP2級)=5,000円、
介護支援専門員=+5,000円(介護福祉士15,000円)、
社会福祉主事=5,000円
特定行為従事者(喀痰吸引・経管栄養)=+5,000円(介護福祉士15,000円)など

◎主任=10,000円、副主任=7,000円、その他事務担当・管理者の役職手当等あり。

◎通勤手当=距離により、2㎞未満=1,000円~最高20,000円

◎夜勤手当=1回4,000円
◎介護福祉士(主任)経験10年・特定行為従事者・夜勤あり(税込支給総額300万円)
◎介護福祉士 経験5年・夜勤あり(税込支給総額230万円)

勤務時間

変形労働時間制
実働時間: 8 時 00 分/日
週平均実働時間: 40 時 00 分/週
月間総労働時間: 160時間
日勤=8:30~17:30(休憩60分)
早番=7:00~16:00(休憩60分)
遅番=9:30~18:30(休憩60分)
夜勤A=16:00~翌9:00(休憩120分)
夜勤B=16:45~翌9:45(休憩120分)
◎育児時短60分=会社負担で本人減給なし(小学校入学まで)
 取得の仕方は始業前30分と終業前30分に分けても、いずれか一方60分でも可。

特徴
  • 転勤なし
待遇

給与改定(年1回)
交通費支給 (月額20000円まで)
キャリアパス制度導入、年度末の自己評価と管理者評価を合わせて社長面接で評価し、次年度の昇格・昇給等決定。
◎資格取得支援制度あり。

休日・休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇

月単位の変形労働制採用=毎月9日の公休(28日の2月は8日の公休)
6か月後から法定有給休暇10日付与、次年度4月から残日数+11日=10年目で20日)
有給消化率平均50%以上の実績
◎介護休暇及び子の看護休暇制度あり4時間単位で付与(実績多数)

勤務地/面接地

勤務地
  • ・ショートステイふぁみりぃ(地図で見る)

    秋田県大仙市四ツ屋字上古道66-9ショートステイふぁみりぃ

    国道105号線 JA秋田おばこ四ツ屋出張所(ベストカー伸洋)裏

面接地
  • ・ショートステイふぁみりぃ相談室

    秋田県大仙市四ツ屋字上古道66-9

    国道105線 JA秋田おばこ四ツ屋出張所(ベストカー伸洋)裏

入社までの流れ

  1. STEP01 応募
    mane求人から応募ください
  2. STEP02 面接
    履歴書と資格証写しを持参願います。出来れば直近3カ月の給料明細と源泉徴収票も。
  3. STEP03 採用決定
    その場で即決または3日以内に連絡します。

企業情報

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代表者

資本金

従業員数

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